Es gibt verschiedene Wege,
Ruhrtalent zu werden.

Werde RuhrTalent

Es gibt verschiedene Wege, RuhrTalent zu werden:

a. du wirst von einem/r deiner Lehrer*innen, einem Talentscout oder einem anderen Talentförderer aktiv angesprochen oder

b.  du bewirbst dich initiativ.

Wenn du dich initiativ bewirbst, solltest du einen Lehrer/eine Lehrerin an deiner Schule, einen Talentscout oder sonstigen Talentför­derer (z.B. Sozialarbeiter*in, Trainer*in) ansprechen, der ein Empfehlungsschreiben für dich verfasst.

Voraussetzungen

Du kannst dich bei uns bewerben, wenn:

  • du aus dem Ruhrgebiet kommst;
  • du mindestens die 8. Klasse besuchst (die Schulform spielt keine Rolle);
  • du noch mindestens ein Jahr lang zur Schule gehst;
  • dich deine Eltern nicht immer im Hinblick auf schulische Belange oder in Bezug auf deine Berufs- oder Studienwahl unterstützen können;
  • du dich aufgrund von familiären Verpflichtungen oder deiner Lernumgebung zu Hause nicht so intensiv um die Schule kümmern kannst, wie du es gerne würdest;
  • deine schulischen Noten zeigen, dass du engagiert bist;
  • du dich ggf. ehrenamtlich engagierst, es gerne tun wür­dest oder zu Hause mithilfst (z.B. jüngere Geschwister betreust);
  • du gerne lernst und dir Bildung wichtig ist.

Bewerbungsunterlagen

Zum Bewerbungsbogen

Hinweise zum Empfehlungsschreiben
(Für die Person, die dich vorschlägt)

Für deine Bewerbung benötigen wir von dir:

  • den ausgefüllten Bewerbungsbogen, den du auf dieser Website herunterladen kannst (Bewerbungsbogen);
  • ein Empfehlungsschreiben von einer Person, die dich gut kennt (z.B. Lehrer*in, Trainer*in oder andere Talentförderer) (Hinweise zum Empfehlungsschreiben);
  • ein Motivationsschreiben;
  • eine Kopie deines aktuellsten Schulzeugnisses;
  • eine Kopie deines Personal- oder Schülerausweises.

Bewerbungsfristen

Du kannst dich das ganze Jahr über bewerben. Es gibt drei Auswahlverfahren pro Jahr. Diese sind in der Regel im Frühjahr, vor den Sommerferien und vor den Herbstferien.

Die Bewerbungsfrist für das aktuell laufende Bewerbungsverfahren endet im Januar/Februar 2019 (ein genaues Datum wird noch bekannt gegeben).

Auswahlverfahren

Wie läuft der Bewerbungsprozess genau ab? Ganz einfach! Du sendest uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per Post zu.

Das RuhrTalente-Team trifft eine Vorauswahl aus den eingehenden Bewerbungsunterlagen.

Wenn deine Bewerbung als positiv bewertet wurde, laden wir dich zu einem Auswahlgespräch in das NRW-Zentrum für Talentförderung ein.

Eine Jury, die aus insgesamt drei Personen besteht, möchte dich im Rahmen eines 20-minütigen Gespräches näher kennenlernen und erfahren, warum du Stipendiat oder Stipendiatin werden möchtest und was du dir vom RuhrTalente-Stipendium versprichst. Tipp: sei einfach du selbst und erzähle von deinen Stärken.

Bereits ein bis zwei Wochen später bekommst du schriftlich Bescheid, ob du ein RuhrTalente Stipendium erhältst.

Die Bewerbungsfrist endet am 15.09.2018

Deine ersten Schritte als RuhrTalent

Nachdem du von uns schriftlich die Nachricht erhalten hast, dass du ausgewählt wurdest, wirst du zu einem ersten Informationsgespräch eingeladen. Du erhältst den Stipendienvertrag und unser RuhrTalente-Programm.

Anschließend hast du bei unserem RuhrTalente-Auftaktseminar die Gelegenheit, andere Stipendiatinnen und Stipendiaten sowie das RuhrTalente-Team näher kennen zu lernen.

In der Folge nimmst du an ersten RuhrTalente-Veranstaltungen deiner Wahl teil und erhältst deine Stipendienurkunde im Rahmen einer Aufnahmefeier.

In einem  Entwicklungsgespräch legen wir gemeinsam mit dir deine persönlichen Ziele für die Dauer des Stipendiums fest.